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Bundesministerium für Arbeit und Soziales

2021

Konzeption und Pilotierung innovativer Organisationsstrukturen

Ziel des Projekts ist es, ein Konzept zu entwickeln, das Lösungen aufzeigt, wie im BMAS aktiver Veränderungsmanagement betrieben werden kann. Außerdem sollten die entwickelten Lösungsansätze getestet bzw. pilotiert werden. Kern des Konzepts ist ein Vorschlag bzw. Szenario, wie dies in die Organisationsstruktur und in die Arbeitsabläufe des BMAS integriert werden kann. Das Projekt knüpft an das übergeordnete Projekt “Aufbau einer agilen Community im BMAS” (s. Fellowship 2020) an und soll gemeinsam mit diesem die Implementierung agiler Formen der Zusammenarbeit voranbringen.

Zentralabteilung Z

Referat Zb 3 (Organisationsmanagement)

Foto von Fellow Benjamin Jadkowski

Benjamin Jadkowski

Fellow

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Ulrike Neundorf

Tandem-Partnerin

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Ruth Unkelbach

Tandem-Partnerin